Hvem har fordel af progressive samtaler?



Sagsbehandlere i A-kasser, og alle som i øvrigt arbejder med resultatskabende samtaleforløb.


 


Samt medarbejdere der har ansvaret for samtaleforløb, og ønsker en opdateret værktøjskasse til at gøre samtalerne endnu mere positive og resultatskabende.


 


Kurset



Vi ved at progression i samtalen med ledige er lig med øget jobsandsynlighed. Men en ting er teori et andet er praksis.


 


På kurset lærer du nogle helt konkrete værktøjer som sætter dig i stand til at forberede og planlægge en samtale.


 


Vi tager udgangspunkt i dine egne eksempler, og lærer dig at sætte mål op for alle samtaler, og som vil hjælpe dig med at styre samtalen henimod et JA.


 


Dét får du med hjem fra kurset



Efter dette kursus er du endnu bedre klædt på til at forberede og planlægge en optimal samtale, baseret på konkrete mål for den enkelt borger.

...

...
 


Du lærer at planlægge din dialogstrategi, og gennemføre din plan for samtalen.


 


Fordelene for parterne, er mere vedkommende og succesrige samtaler, som hurtigere fører borgeren til et JA, baseret på hvad der er muligt.


 


Derudover kan du:


 


Skelne mellem forskellen på forberedelse og planlægning af en samtale



Sætte mål og rammer for dine samtaler



Fastholde ressourcefokus og ændre en retorik fra ”Kan ikke” til ”Kan”



Dét kommer du til at arbejde med på kurset



Vi arbejder med en anerkendende/værdsættende tilgang til kommunikation, samt ressourcemodellens samt progressive kommunikationsværktøjer.


 


Med udgangspunkt i i håndbogen ”Jobrelaterede Samtaler” fra Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, sikrer vi, at alle modeller kan overføres direkte til daglig praksis.


 


Der arbejdes bl.a. med følgende emner:


 


Samtalens psykologi



Gennemførelse af progression i samtalen – trin for trin



Samtalens forskellige faser:



Planlægning og forberedelse



Kontakt, tillid og roller



Information



Argumentation og bearbejdning



Beslutning



Anvendelse af metoden i individuelle medlemssamtaler og tre-partssamtaler



Vi tager udgangspunkt i deltagernes egne relevante cases, som vi bruger til at omsætte teori til praksis. Du må være indstillet på at indgå aktivt i situationsspil, øvelser og træning af teknikker.


 


Kursusform



1 eller 2 dages intensivt kursus fra kl. 9.00 til 16.00, med fokus på casebaseret dialog og samtaletræning.


 


Hvordan kommer du igang?



Kontakt os direkte på telefon 45423244, hvis du har spørgsmål til kurset. Eller hvis du som kommende deltager, eller medarbejder i jeres HR- eller personaleafdeling, har spørgsmål til udformning eller muligheder for jer.